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農民工微博討薪詩流行網絡 引政府介入調查

來源:新華網 2011-12-16 18:03:34

????近日,網名“討薪寒”的重慶籍農民工在微博上連續發表多篇討薪文章,引發眾多網民關注。網友將“討薪寒”發表的討薪詩稱為“討薪體”,他本人也被稱為“網絡討薪”第一人。“討薪寒”為何選擇微博討薪?他能否如愿拿到了拖欠薪水?帶著這些問題,記者展開了跟蹤采訪。

????民工微博討薪 引發網民關注

????“民工苦,民工累;背井離鄉把錢掙,累死累活大半年;老板差我萬多元,拿著字據去要錢;惡人不給反出

拳,錢未要到鼻骨斷;相關部門都求遍,推來推去誰人管……茶飯不思淚流干,民工討薪實在難!”

????自今年11月份起,自稱農民工的“討薪寒”開始陸續發布以討薪為主題的微博。記者登陸“討薪寒”的微博看到,這首“討薪詩”最受人關注,被網友轉發了數千次。而微博中貼出的幾張“被欠薪者毆打”所致鼻梁受傷、血流滿面的照片,也格外引人關注。

????“討薪寒”的遭遇獲得網民同情,網民紛紛譴責拖欠薪水的“黑心”老板。網民“張曉蓉”說,自己也遇到被拖欠工資的問題,干得還是學校加固工程,現在農民工要錢太難了。“堅持到底”等網友說,這些黑心老板做的實在太過分了,踐踏在底層艱難掙扎生活的勞動者的權益。

????更多網民呼吁相關部門加強監管,切實保障農民工的合法權益。網民“飛龍”稱,這樣的欠薪事件比較普遍,執法部門在受害人反映了情況后應立即處理,避免類似悲劇再發生。網民“快樂人生”說,現在的老板有錢有權,農民工則處于弱勢,政府應出臺相關法律、法規保障農民工的合法權益。

????討薪兩月無果 無奈求助微博

????記者輾轉與“討薪寒”取得了聯系,“討薪寒”的真名叫劉仲凡,是重慶墊江縣的一名普通泥水工。今年50歲的劉仲凡告訴記者,從今年3月份起,他就在為重慶營中營裝飾設計工程有限公司(以下簡稱“營中營”公司)打工,公司不僅拖欠了他一萬多塊工錢,在討薪時他還遭到“營中營”公司總經理毆打。

????劉仲凡向記者出示了一張“營中營”公司開具的欠條。欠條上寫著:劉仲凡的人工費總計為30657元,其中借支了17600元,剩余13057元,欠條上面標注在9月20日前支付。

????“當我20號去公司拿錢時,總經理董創華不但不提錢的事情,反倒說我兩天前在一家工地的做工質量不好。但是這個工地的工程是在開出欠條后才做的,現在還沒有完工。董創華不但不聽解釋還破口大罵,我們就產生了言語沖突。”劉仲凡說,當時董創華突然沖過來,一拳打在他鼻子上,又狠狠踹了他一腳。

????劉仲凡告訴記者,女婿得知自己被打后,與公司員工一起將他送到醫院。自己在醫院住了一周左右,后來公司不再出醫藥費,醫院停止供藥,自己就回家養傷。

????劉仲凡說,為了討回被拖欠薪水,他先后到江北區人保局、江北區信訪辦反映情況。但是兩個部門互相踢皮球,輾轉了一個多月,還是沒個結果,自己實在是沒辦法了,才想到微博求助。

????“‘微博討薪’是我的主意。”劉仲凡的女婿陳家靜說,聽說現在微博比較流行,一些地方甚至出現了微博參政議政,我就抱著試試看的態度注冊了微博,并將討薪的經過和感想發在上面。

????政府介入調查 民工討薪堪憂

????令劉仲凡和陳家靜沒有想到的是,微博討薪不僅在網上引起廣泛關注,還有記者主動找上門來采訪他們。

????12月12日,江北區人保局主動與劉仲凡聯系。在設立于江北區信訪辦的民工工資拖欠投訴中心,江北區人保局工作人員與劉仲凡及董創華進行了協商,在認定董創華拖欠工資屬實的情況下,要求董創華盡快支付對方工資。但董創華以劉仲凡施工質量存在問題為由,拒絕支付工資。12月13日,該局又下達《勞動保障監察限期整改指令書》,要求“營中營”公司于15日前支付工資。

????江北區人保局副局長黃同勛說,為了快速處理農民工薪水拖欠問題,江北區在全國率先設立了民工工資拖欠投訴中心,工作人員由區人保局、區城鄉建委、區信訪辦共同組成,辦公地點設立在江北區信訪辦。當時江北區人保局建議劉仲凡到區信訪辦去投訴,并不是在推諉。

????在江北區營中營裝飾公司,記者見到了二十多歲的董創華。董創華稱,“營中營”公司和劉仲凡之間沒有簽署用工協議,其關系不是雇傭關系,而是承包關系,即“營中營”公司以一定的價格將工程承包給劉去完成。“江北區人保局用雇傭關系來處理該事件,本質上是錯誤的。”董創華說,他對江北區人保局的調解不服,將采用法律手段維護自身的合法權益。

????董創華認為,在劉仲凡完成的一些工程中,客戶反映存在質量問題,造成公司的一些尾款無法收回,也給公司聲譽造成了影響,這是公司扣除其人工費的主要原因。

????黃同勛說,如果“營中營”公司不在指令書中要求的期限內將工資支付,區人保局將把該案件移交給公安機關。如果“營中營”公司申請走司法途徑,可能要經歷“一裁兩審”,劉仲凡可能在數月之后才能拿到工資。

????一些專家認為,農民工工資被拖欠現象之所以屢禁不止,主要是解決程序過于繁瑣。此外,勞動保障部門沒有強制執行權,對用人單位缺乏威懾力,應給予勞動保障部門處理勞資糾紛時的強制執行權,在用人單位拒不支付工資時進行強制扣除。(記者 韓振 王曉磊)

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